1月10-11日，我校举行青年教师专业能力发展专题培训。副校长赵彬、人事处处长李磊、工会主席杜叶婷、人事处副处长樊婧、教师教学发展中心副主任何聚厚出席了开班典礼。开班典礼由人事处处长李磊主持。

赵彬向青年教师介绍了学校的办学定位、发展目标、校区功能定位等。他回顾了学校“以教师教育为主要特色的综合性研究型大学”办 学目标的定位、背景以及三步 走的发展历程，并详细诠释了其深刻内涵。他强调青年教师在以后的工作中一定要铭记学校这一发展目标。接着他围绕校区功能定位做了详细介绍，阐述了学校校区 发展的背景、历程和现状，希望青年教师了解校区划分的实际情况，克服跨校区教学科研的困难，做好各项工作。最后他希望青年教师重视自我成长，建议他们：第 一，做好教学工作。教学工作是一名教师最基本最应该具备的能力，学校鼓励青年教师积极参加各种教学大赛，提高自身教学水平。第二，与时俱进，学习新的授课 方式。积极利用MOOCs、微课、翻转课堂等新型的授课方式，不断提升自己。第三，做好科学研究。 作为一名高校教师，扎扎实实开展科学研究，将以往吸收到 的先进理念带到学校来，为学校乃至社会的发展做出贡献。第四，处理好教学与科研的关系。教学科研两手抓，在过好教学关后，着重提高科学研究的能力。第五， 提高自身各方面素质。全方位发展自己，提高社会交往能力，以及在交流过程中相互尊重、平等交流。第六，鼓励有余力的老师积极参与协会、学会等活动，提升自 己服务社会的能力，为社会发展做出贡献。

开班典礼结束后，全体学员认真聆听学习了9场报告，并积极参与学校组织的座谈交流。

人事处李磊处长作了“以人才计划为支撑，多渠道促进青年教师成长”的专题报告。他向青年教师介绍了学校师资队伍现状及发展目标、青年教师培育体系、师资队伍建设思路等政策和措施，着重介绍了学校人才培养体系，详细阐释了学校高层次人才成长体系及发展目标。

教务处处长李贵安教授作了题为“教学学术与青年教师教学发展”的报告。他向各位青年教师介绍了本科教学工程的实施、建设、内容和项目，学校本科教学主要工作及要点等，强调青年教师一定要做好教学学术。

科技处处长吴晓军教授为理工科青年教师作了关于“青年教师科研发展——我校科研工作情况”的报告，并与物理学与信息技术学院王新刚教授就论文发表、课题和项目申报方面的进行了深入交流。

社科处处长马瑞映教授为文科类青年教师作了关于“青年教师科研发展”的报告，他介绍了学校的各级各类项目，并详细列举了学校的各项科研奖励政策。教师专业 能力发展中心衣新发副教授也分享了自己在科研方面的心得体会，鼓励青年教师在科研工作上坚持“上-止-正”的原则，有苦有乐，苦中作乐。

化学化工学院陈亚芍教授为青年教师作了“教学与科研之间关系探讨”的报告并分享了自己做好教学三部曲经验（即认真备课、精心讲课、用心辅导），以及科研工作中要坚持锲而不舍的心得。

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